Stimulus - ib tug stick uas mus Ancient Rome Mekas nyuj thiab qhev, yog li ntawd lawv ua hauj lwm zoo dua. tsis muaj nplawm advanced neeg ua hauj lwm thiab qhov ntau yeej, thiab ua kom muaj siab cov nyiaj them yog siv los ua rau kom tsim tau.
Lawv rau siab ua lub tsab xov xwm ntawm lub Labor Code ntawm Lavxias teb sab Federation №129, thiab tam sim no lub ua kom muaj siab cov nyiaj them yog ib feem ntawm lub nyiaj hli. Lawv yog cov sib txawv, tab sis lub npe nrov tshaj yog tus nqi zog. Nws yog ib tug yuam kev kom ntseeg tau tias tej puav pheej yuav tsum tau yooj yim. Piv txwv li, ib xyoos los yog ib tug them nyiaj mus rau lub hnub tseem ceeb ntawm lub koom haum tsis muaj. Nyob rau hauv tej rooj plaub, lub chaw ua hauj lwm txawm muaj xws li lawv nyob rau hauv cov nyiaj ua se them. Txawm li cas los, rau cov nqi ntawm cov nyiaj hli muaj xws li tej kev them nyiaj rau cov hauj lwm uas yog nqa tawm tsis pub dhau lub moj khaum ntawm ib tug ua hauj lwm daim ntawv cog lus. Qhov tseeb yog hais tias tus ua kom muaj siab cov nyiaj them tswj kev txhim kho ua hauj lwm rau productivity thiab kev theem, nyob rau hauv tas li ntawd, lawv muaj peev xwm txo cov neeg ua turnover. Lawv yuav tsum tau ntsia rau ib theem siab ntawm nomtswv thiab kev txawj ntse, nrog rau ntev ua hauj lwm kev thiab paub txog ntawm ib lub teb chaws txawv lus ...
Neeg ua hauj lwm ntawm lub xeev cov nyiaj txiag hauv tsev nyiaj cov ntaub ntawv yuav muab xam rau ntawm "Daim ntawv teev cov hom ntawm kev kub siab raws li cov nyiaj them". Qhov no daim ntawv tau pom zoo los ntawm qhov kev txiav txim ntawm lub Health Ministry ntawm Russia №818 los ntawm lub Kaum Ob Hlis 29, 2007. Raws li cov ntaub ntawv, lawv yuav tsum tau muab: rau kev siv thiab muaj kev kawm siab ntawm kev ua si, rau qhov zoo ntawm kev ua hauj lwm, cov hlob thiab ntev ntawm cov kev pab, raws li zoo raws li qhov kev tshwm sim ntawm kev ua hauj lwm. Cov ntsiab lus uas thiab qhov ntev piav nyob rau hauv tus neeg thiab collective ntawv cog lus thiab, thiaj li, tej zaum yuav txawv. Piv txwv li, ua kom muaj siab cov nyiaj them nyob rau hauv kev kawm ntawv. Qhov no yog ib feem ntawm lub nyiaj fund yog faib nruab nrab ntawm cov pawg neeg ua hauj lwm: lub taub hau ntawm lub tsev kawm ntawv, nws cov pab, qhia neeg ua hauj lwm thiab cov tub txawg, cov neeg ua haujlwm, raws li zoo raws li yog ib feem ntawm nws yog npaj rau cov kev them nyiaj ntawm pob sum nyiaj tshwj xeeb. Nyob rau hauv cov ntaub ntawv no, lub ua kom muaj siab them nyiaj rau cov xib fwb, tab sis, theej lub tswvyim ntawm lawv lub hom phiaj yog txawv los ntawm cov kev pab cuam managers. Kev luj xyuas ntawm tus thawj coj yog ua nyob rau hauv cov kev tshwm sim ntawm tag nrho cov tsev kawm ntawv qib rau ib tug tej lub sij hawm nyob rau hauv raws li tej yam uas cov kev ua tau zoo.
Nyob rau hauv tas li ntawd, ib tug ua hauj lwm tej zaum yuav tsis muab ua kom muaj siab cov nyiaj them nyob rau hauv cov kev tshwm sim hais tias yog tsis xav nyob rau hauv lub txug ntawm nws cov neeg ua hauj lwm. Ntxiv mus, nws yuav nruab rau lawv, tab sis tsis them yog hais tias tus neeg ua hauj lwm tsis txaus siab rau lub tej yam kev mob yuav tsum tau rau lub lawm.
Nyob rau hauv cov kev tshwm sim hais tias tus tswv hauj lwm yog xav nyob rau hauv lub npaum ua hauj lwm ntawm lawv subordinates, ces siv lub tangible thiab intangible ntaub ntawv ntawm cov stimulation. Tus thawj daim ntawv muaj xws li:
- nyiaj tshwj xeeb / awards;
- feem pua ntawm cov profits ntawm lub koom haum;
- kev credit;
- nrhiav tau ntawm shares rau preferential cov nqe lus;
- pab kev kawm / so;
- kev tuav pov hwm.
Tsis-nyiaj txiag incentives yuav zoo nyob rau hauv cov kev tshwm sim hais tias cov neeg ua hauj lwm to taub qhov tseem ceeb ntawm cov kev ua ub thiab muaj lub sij hawm rau kev loj hlob. Feem ntau cov feem ntau, ob tug motivational qhov chaw Nkij los txuam rau txhua lwm yam.